暮秋时节，走进安康市汉滨区关庙镇沈家岭社区新社区工厂，工人们正坐在缝纫机前娴熟地操作机器，送布走线，缝合一只只毛绒玩具。
“在这里上班，一月能挣2000元左右，最主要还是能照顾家人，比出门打工划算多了。”关庙镇沈家岭社区搬迁群众刘丛红高兴地说。
一年前，刚刚搬入社区的刘丛红，面临的还是另外一种境遇：父母体弱多病，两个孩子在学校读书，丈夫一人在工地挣钱，日子过得紧紧巴巴。
“群众搬到新地方，生活就要有所改变。可搬进社区的群众远离了土地，吃棵葱都要花钱，钱从哪里来？”沈家岭社区党支部书记王洪平说。
稳定就业才能解决根本问题。关庙镇在社区指导成立了移民委员会，在各单元成立了楼栋长、网格长。通过挨家挨户入户走访，了解群众就业意愿，联系市区人社、农林等部门专家到社区开展劳动技能培训，尽快让搬迁群众掌握一技之长，为就近就业打好基础。
为了给搬迁群众找到好出路，汉滨区摸清搬迁群众“底子”，认真分析各社区周边主导产业、集体资源、劳动力分布、就业状况、人均收入等，充分考虑搬迁户中青壮年劳动力大多外出务工，留在社区的大多是妇女、中老年劳动力等特点，因地制宜，确定在全区300户以上的移民搬迁安置社区建设标准化厂房，在100户以上的移民搬迁安置社区建设加工车间，形成一批以家庭手工业为主要业态的新社区工厂。
“政府给我们引进了工厂，现在只要自己努力奋斗，日子一定会越过越好。”居民刘凤琴说。随着社区毛绒玩具厂的建成投产，刘凤琴和一大批社区搬迁群众走上了新的工作岗位。
目前，汉滨区共建成新社区工厂91家，提供就业岗位1.5万个，2523名贫困群众在家门口实现就业增收。
新社区工厂无疑解决了一部分搬迁群众的就业问题，可还有一部分群众却又陷入了“窘境”。“人能搬走，土地却搬不走，我就适合在土地上干活，进新社区工厂我干不了……”大竹园镇七堰社区搬迁群众侯运琴一句话，说出了很多人的想法。
为确保搬迁群众就业增收一个不漏，汉滨区在实现搬迁社区新社区工厂全覆盖的基础上，实施“党支部+产业就业”模式，发展绿色产业、循环农业，一批以茶叶、辣椒、核桃、猕猴桃等为主的农业园区如雨后春笋般纷纷在社区附近建设起来。
“这一片茶园就是我务工的地方。前一段时间，我在茶园剪枝，7块钱一小时，一天基本都做十来个小时。”侯运琴说。
抓好产业就业，做实安心工程。汉滨区充分发挥搬迁社区党组织核心纽带作用，大力培育新社区工厂、农村专业合作社、现代农业园区、旅游景区等市场主体，完善利益联结机制和风险防控机制，让搬迁群众深度融入现代农业发展，分享产业发展红利。全区60家扶贫龙头企业、187家现代农业园区共计带动搬迁群众1.9万户实现增收。
经过不断探索和努力，汉滨区实现搬迁群众劳动力有序转移，职业和务工环境发生了改变，“搬得出、稳得住、能致富”目标已然形成。
如今，在汉滨各大社区，搬迁群众楼上有新房、楼下有岗位，山上有园区、山下有笑语，群众脱贫增收的路越来越宽，幸福指数不断提高。
